Document technique sur l’essor de l’expérience employé réactive

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Dans l’environnement compétitif d’aujourd’hui en ce qui a trait à la main-d’œuvre, les employés demandent des solutions intuitives et réactives qui contribuent à une expérience de travail mobilisatrice.

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  • Suite Workforce Dimensions

  • Gestion du capital humain

La gestion des effectifs à l’ère de l’IA

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Découvrez comment Kronos et Workforce Dimensions tirent parti de l’intelligence artificielle (IA) pour créer des outils de gestion des effectifs encore plus efficaces.

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  • Suite Workforce Dimensions

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Plaidoyer :  pourquoi obtenir une analyse approfondie en continu de votre main-d’œuvre

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Une analyse approfondie en temps réel de votre main-d’œuvre pour optimiser vos effectifs, réduire vos coûts et accroître votre capacité.

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  • Suite Workforce Dimensions

  • Gestion des effectifs

Résumé analytique : Excellents employés, excellents résultats

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Voyez comment les solutions de gestion des effectifs vous aident à mobiliser les employés et à améliorer la productivité, les taux de conversion et la satisfaction des clients.

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Découvrez comment les solutions de gestion des effectifs transforment les opérations des détaillants en réduisant le gaspillage et en améliorant la productivité et les résultats commerciaux.

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Kronos dans le nuage : l’expérience client

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Un récent sondage révèle que les clients dont les applications sont hébergées dans le nuage de Kronos sont satisfaits dans les domaines qu’ils valorisent le plus et considèrent comme étant les plus désirables.

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Livre blanc : gestion du changement

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La gestion du changement favorise l’adoption rapide et l’utilisation optimale de votre solution de gestion des effectifs.

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  • Gestion des effectifs

  • Services de formation

Faites-vous des erreurs coûteuses matière d’embauche?

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Les employeurs veulent recruter et embaucher les meilleurs talents de leur secteur et éviter les erreurs d’embauche coûteuses. Mais que se passera-t-il si votre entreprise n’a pas mis en place de processus internes pour favoriser une embauche efficiente et efficace?

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  • Gestion du capital humain

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La diversité croissante de l’effectif moderne met les entreprises au défi de créer et d’appuyer une culture qui encourage l’engagement de ses employés et supporte l’image de marque de l’employeur.

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  • Ressources humaines

La crise de l’épuisement professionnel

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Les résultats d’une étude sur l’épuisement professionnel menée par Kronos et Future Workplace en 2016 indiquent que l’épuisement professionnel nuit gravement à la fidélisation des employés.

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  • Droit du travail et questions relatives au travail